9月26日至29日，学校党委教师工作部与教务处教师教学发展中心在呈贡校区举办了2018年度新教师研习营，来自校本部与附属医院17个部门共39名新入职教师参加了培训。本次新教师研习营以“立德树人、全员全过程全方位育人”为主线，从校情校史、教师师德养成、职业精神塑造、教育基本理论、教学方法、职业规划等方面对新教师进行了全方位的培训。
李松校长作了《以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，担当作为，推进学校“双一流”建设》的专题讲座，他回顾了学校八十五年建设发展历程；解析了十九大以来党和国家发布的有关高等教育改革发展及高校政治思想工作的文件精神；客观分析了学校当前面临的新形势、新任务、新机遇和新挑战；提出要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻落实十九大精神，加快推进学校“双一流”建设；鼓励新教师担当作为，牢牢把握高校立德树人根本任务，形成全员全方位全过程协同育人机制，在各自的岗位上加强学习，投身实践，奋发有为，努力成为习总书记要求的“四有教师”。
党委办公室、人事处、计划财务处、教学质量监控与评估中心、图书馆、学生工作部（处）等职能处室的专家们对高等学校教师的保密观、岗位聘任和职称晋升要求、财务管理规章制度、人才培养质量监控、文献信息服务、学生辅导员工作要求等学校各项工作进行了介绍、交流与分享。教务处教师教学发展中心的教师们运用传统及现代信息技术演示如何设计一堂课、如何在大课堂进行互动，如何进行同伴评价。全国讲课比赛获奖教师们进行了示范教学，并分享了课程设计与实施的经验。新教师们积极参与培训活动，通过小组协作、微课演练与同伴评价等活动展示了培训成果。
四天紧凑而丰富的新教师研习营培训涵盖了高校教师师德师风教育、校史校情教育、高等医学教育、教师职业生涯规划、教学基本能力培训、入职教育等，极大地增强了新教师的自豪感、荣誉感、责任感与使命感，明确了高校教师立德树人的根本任务，全面深入地了解了高校教师的责任担当，为青年教师做好职业规划，提高岗位胜任力，促进教师专业化发展奠定了扎实的基础。
教务处
2018年9月30日